ヒューマニティーDXHUMANITY DX

専任エンジニア0人でも、
DXはできる

1953年創業・従業員65名、長崎県佐世保市の中小企業が、コンサルタントに頼らず100を超える業務アプリを自社で内製。離職率は12%から3%へ。経済産業省「DXセレクション2026」準グランプリ(長崎県勢初)。
自社で実践してきたDX・AI・組織変革の方法を、そのまま中小企業のみなさまへ提供します。

12%→3%離職率(役員を除く社員)
100超内製した業務アプリ
約1.5ヶ月Lark全社導入の期間
86倍DX投資対効果

外部評価

自社の主張ではなく、第三者による評価です。

2026経済産業省 DXセレクション2026 準グランプリ(長崎県勢初)
2026日本DX大賞2026 価値創造部門 優秀賞
2026People Innovation Award 2026 優秀賞
2025日本DX大賞2025 業務変革部門 優秀賞
2025ITコーディネータ協会 ITC賞 最優秀賞(社内改革部門)
掲載IPA(情報処理推進機構)DX SQUARE インタビュー掲載(2026年8月)/クラウドサイン導入事例

こんな状態から始めた会社です

  • DX担当者がいない。IT に詳しい社員もいない
  • ツールを入れたが、現場が使ってくれない・定着しない
  • 紙とExcelと電話で仕事が回っていて、情報が人に張り付いている
  • 生成AIを使いたいが、何から始めればいいか分からない
  • そして何より、人が辞めていく

これらはすべて、かつての当社の姿です。だからこそ、理屈ではなく「自分たちでやって、成果が出た順番」でご支援できます。

進め方 — 人が先、DXが後

  1. 業務と組織の現状整理

    ツール選びの前に、業務の流れと「人がどこで消耗しているか」を見える化します。

  2. 情報の一元化(One-Chat基盤)

    連絡・申請・共有・台帳をビジネスチャット1本に集約します。当社はこれを約1.5ヶ月で全社導入しました。

  3. 現場による内製化

    ノーコードで現場の社員が自分たちの業務アプリを作れる状態まで伴走します。外注し続ける体質にしません。

  4. AI活用

    土台が整ってから生成AIを載せます。順番が逆だと、AIは定着しません。

  5. 組織への定着

    強み診断・研修・運用ルールで「仕組みが人を活かす」状態にして手を離します。

支援内容

診断

経営・組織診断

業務の流れと組織の状態を可視化し、どこから手を付けるべきかを診断します。組織の状態診断も提供しています。

導入

Lark導入・定着支援

ビジネスチャットLarkを軸にしたOne-Chat基盤の設計・導入・定着まで。自社で全社導入した実務者が支援します。

AI

生成AI活用・研修

社員が実務で生成AIを使える状態をつくります。「導入したのに使われない」を防ぐ定着設計込み。

内製化

業務アプリの内製化支援

ノーコードでの業務アプリづくりを現場社員に移転します。当社は100超のアプリを内製してきました。

組織

組織開発・人材育成

Gallup認定ストレングスコーチによる強みベースの組織づくり。DXと組織開発を一体で進めます。

研修

講演・企業研修

経営者・幹部・DX担当者向けの講演と研修。ご依頼は代表・内海梨恵子の公式サイトから。

向いている企業・向いていない企業

向いています

・従業員10〜100名規模の中小企業
・経営者自身が変わる気のある会社
・ツールより先に、人と組織を大切にしたい会社
・自分たちで使い続けられる仕組みにしたい会社

向いていません

・丸投げで「いい感じにやっておいて」を望む場合
・最新ツールの導入自体が目的の場合
・現場に触らせず、情報システム部門だけで完結させたい場合

よくある質問

IT担当者・DX担当者がいない会社でも支援を受けられますか?

受けられます。当社自身が専任エンジニア0人からDXを内製した会社です。担当者を置くことではなく、現場の社員が自分で使い続けられる仕組みづくりから伴走します。

従業員50名前後の会社でもDXはできますか?

できます。当社は従業員65名(社員61名+役員4名)で、100を超える業務アプリをノーコードで内製してきました。同規模の中小企業がそのまま再現できる方法として体系化しています。

費用はいくらですか?

支援の範囲(診断のみ・導入伴走・研修など)によって異なるため、内容に応じて個別にお見積りします。まずはお問い合わせフォームからご相談ください。

長崎県外でも支援できますか?

できます。拠点は長崎県佐世保市ですが、オンラインを組み合わせて県外の企業も支援しています。

コンサルティング会社との違いは何ですか?

理論の提供ではなく、現在も自動車学校・観光など5事業の中小企業を経営しながら、自社で実践して成果の出た方法だけを提供している点です。成果は離職率12%→3%などの実数で公開しています。

講演や研修だけの依頼もできますか?

できます。経営者・幹部・DX担当者向けの講演や企業研修は、代表・内海梨恵子の公式サイトからご依頼ください。

→ すべての質問を見る

まずは、いまの状態をお聞かせください。